사회보험관리사

근로자가 1명이라도 있는 기업은 4대보험에 의무 가입해야 하며, 가입 후에는 각종 신고 의무가 발생합니다.
사회보험관리사 과정은 기업에서 필요한 4대보험 관련 내용을 알고 실무에 적용할 수 있는 전문 인력을
양성하기 위한 과정입니다.

1996년부터 보험사무대행기관을 시작한 ㈜한국경영원이 과정 설계에 참여하였습니다. 업무에 즉시 활용
가능한 실무 중심의 과정입니다.

*(주)한국경영원은 전국 1위 보험사무대행기관으로 전국 40,000여 중소기업의 4대보험 위탁받아 대행하고 있습니다.

- 중소기업 사업주

- 인사·총무·노무 분야의 4대보험 업무 실무자

- 인사·총무·노무 분야의 취업을 준비하는 자

① 고용보험법, 산업재해보상보험법, 고용·산재보험료징수법, 국민건강보험법, 국민연금법을 학습하여
사회보험의 이론 및 용어에 대해 이해할 수 있습니다.

② 사업장의 사회보험 신규 가입과 근로자 입·퇴사 등에 따른 사회보험 업무 흐름을 이해하고 관련 사항을
신고 및 적용할 수 있습니다.

③ 사회보험료 부과 및 징수 내역에 대해 설명할 수 있고, 고용지원금, 사회보험료 지원사업, 일자리 안정자금 사업에 대해 이해하고 지원 사업을 현업에서 적용할 수 있습니다.

과정개요